わたしたちのビジネス
NDPマーケティングは、北海道・札幌、そして東京・恵比寿を拠点とし、総合的なデジタルソリューションを提供しています。各パートナーメディアのインターネット広告代理業をはじめ、SEO・コンテンツマーケティング、コンテンツ企画・制作、そして自社サービス開発まで幅広く事業展開しています。
クライアントの業界・業種も多岐にわたり、多くのお客様の改題解決に寄与するサービス・ソリューションを提供し続けています。
長期インターンでは企業での実務(またそれに準ずる業務)に従事できます。
例えば、報告書やレポートの作成、簡易的な市場調査、社内外におけるメールやチャット文の作成など、ビジネスパーソンとして当たり前にこなすべき実務に関わることができます。当然「社会人」と同等に扱われるのでビジネスマナーやコミュニケーションスキルも求められます。
知識やスキルをインプットするだけでなく、実際にやってみる、つまり「アウトプットをして身に付けることができること」が、学生長期インターンのメリットです。
2つ目のメリットは就活の面接対策につながる「学生時代に力を入れたこと」、つまり「ガクチカ」ができること。
長期インターンはビジネス実地経験で、ビジネスシーンにおける思考法やコミュニケーションが身に付きます。長期インターンで「何をどのように頑張り、どんな結果を得て何を改善したのか」を論理的に説明することができ、面接官にしっかり「伝わる」ガクチカが完成します。
そして実務経験を通して、「自分が将来何をしたいのか」という"目標"を見つけることができるのです。
長期インターンの現場には、他大学の学生や同じ価値観や志をもった学生が集まります。
「将来こんなことをしてみたい」「こういう企業働いてみたい」または「やりたいことを見つけたい」など、それぞれが目的をもって長期インターンに挑戦しています。こうした同志、もしくは意識レベルの高い学生と繋がれることで就活はもちろん、今後の人生においても財産になります。
NDPマーケティングは、北海道・札幌、そして東京・恵比寿を拠点とし、総合的なデジタルソリューションを提供しています。各パートナーメディアのインターネット広告代理業をはじめ、SEO・コンテンツマーケティング、コンテンツ企画・制作、そして自社サービス開発まで幅広く事業展開しています。
クライアントの業界・業種も多岐にわたり、多くのお客様の改題解決に寄与するサービス・ソリューションを提供し続けています。
NDPマーケティングでは「人の成長」を大切にしています。
「成長」に寄与する教育制度として『ペア長・ペアっ子』制度があります。
この制度は2016年から当社で始まったNDPマーケティングオリジナルの新卒教育制度。先輩と後輩がペアになって業務はもちろん、基本的なビジネススキル・マナー、考え方までサポートします。他社のトレーニー制度と大きく違うのは自分も2年目や3年目になればペアっ子に指導するペア長、つまりトレーナーになること。インプット⇔アウトプットを実地で学べるのが魅力です。
NDPマーケティングの魅力は「一緒に働く仲間が多様であること」です。
キャリアの違いは部署間だけでなく、個人レベルで異なります。経営陣・各部署長やリーダーなど多角的な視点でメンバーそれぞれの特性やキャリアの適正を見極めながら、一緒にそれぞれのキャリアの方向性を考えていきます。
わたしたちのベクトルは自分自身より、周りの仲間に向いていて、お互い刺激し合いながら、キャリアを築いていきます。
さまざまな考えや経験を持った仲間に出会えるーそれもまたNDPマーケティングで働く魅力です。